Daihatsu kembali menegaskan arah tanggung jawab sosial perusahaan yang tidak hanya menyasar masyarakat, tetapi juga lingkungan dan pembangunan berkelanjutan. Perusahaan asal Jepang itu meraih Penghargaan CSR Jawa Barat 2026 pada 11 Juni lalu, sekaligus memperlihatkan bahwa program sosial yang dijalankan mendapat pengakuan di level daerah.
Penghargaan tersebut juga ikut mengantarkan tokoh masyarakat binaan Daihatsu, Mo. Warso, meraih penghargaan Local Champion Bidang Sosial. Pencapaian ini menempatkan program binaan perusahaan sebagai bagian dari kerja kolaboratif yang dinilai memberi dampak nyata.
Pengakuan atas kolaborasi lintas sektor
Sekretaris Daerah Provinsi Jawa Barat Herman Suryatman menyampaikan apresiasi kepada para mitra CSR yang terlibat dalam berbagai program pembangunan di daerahnya. Ia menekankan bahwa sinergi antara pemerintah, dunia usaha, dan masyarakat menjadi kunci untuk mewujudkan Jawa Barat yang lebih maju, sejahtera, dan berkelanjutan.
Warso sendiri dikenal berperan sebagai Koordinator Wilayah Program Pintar Bersama Daihatsu untuk wilayah DKI Jakarta dan Jawa Barat. Selain itu, ia juga menjabat sebagai Pembina Yayasan SMK Al-Mufti Subang, sehingga penghargaan yang diterimanya menjadi bentuk pengakuan atas dedikasinya dalam pengembangan pendidikan vokasi.
Fokus utamanya ada pada pembentukan karakter dan budaya industri di kalangan peserta didik. Di titik ini, penghargaan tidak hanya menyoroti individu, tetapi juga kerja pembinaan yang berjalan melalui jejaring pendidikan, industri, dan komunitas.
Warso menyebut capaian itu lahir dari kolaborasi antara pemerintah, dunia pendidikan, dan sektor industri. Ia juga menyampaikan terima kasih kepada seluruh pihak yang memberi dukungan penuh, terutama Astra Daihatsu Motor yang rutin mendorong berbagai program pembangunan vokasi.
Dorongan untuk pendidikan vokasi
Menurut Warso, penghargaan tersebut menjadi penyemangat untuk terus melahirkan lulusan yang kompeten, berkarakter, dan mampu memberi dampak positif bagi masyarakat serta industri. Pernyataan itu menunjukkan arah program binaan Daihatsu yang tidak berhenti pada bantuan sesaat, tetapi diarahkan untuk membangun kapasitas jangka panjang.
Program Pintar Bersama Daihatsu menjadi salah satu pilar yang menonjol dalam agenda sosial perusahaan. Melalui jalur ini, Daihatsu mendorong penguatan pendidikan vokasi agar selaras dengan kebutuhan dunia kerja dan pembentukan karakter generasi muda.
Komitmen lingkungan lewat adopsi pohon
Di sisi lain, Daihatsu juga memperkuat komitmen lingkungan melalui penandatanganan Komitmen Program Adopsi Pohon bersama Ai Saadiyah, Kepala Dinas Lingkungan Hidup Provinsi Jawa Barat. Inisiatif ini menjadi bagian dari dukungan perusahaan terhadap pelestarian lingkungan, peningkatan keanekaragaman hayati, dan upaya mitigasi perubahan iklim di Jawa Barat.
Ferry Nugroho menyampaikan bahwa melalui komitmen Program Adopsi Pohon, Daihatsu ingin terus berkontribusi menjaga kelestarian lingkungan sebagai bagian dari upaya mendukung pembangunan berkelanjutan. Langkah ini memperlihatkan bahwa agenda CSR perusahaan tidak hanya bergerak di ranah sosial, tetapi juga masuk ke isu ekologis yang kian penting.
Empat pilar CSR Daihatsu
Daihatsu menjalankan program CSR secara konsisten melalui empat pilar utama, yakni Pintar Bersama Daihatsu, Sehat Bersama Daihatsu, Hijau Bersama Daihatsu, dan Sejahtera Bersama Daihatsu. Keempat pilar itu dirancang untuk memberi manfaat yang berkelanjutan bagi masyarakat.
Melalui struktur tersebut, Daihatsu menautkan pendidikan, kesehatan, lingkungan, dan kesejahteraan dalam satu kerangka kontribusi sosial. Pendekatan ini juga diarahkan untuk mendukung pencapaian Tujuan Pembangunan Berkelanjutan atau Sustainable Development Goals (SDGs), sehingga penghargaan yang diraih menjadi bagian dari pengakuan atas konsistensi program yang dijalankan.